Deze vacature is verlopen. Klik hier voor een overzicht van alle openstaande vacatures of stel een Job-alert in om op de hoogte gehouden te worden van nieuwe vacatures.

Beleidsadviseur Groen

32u
Vast Vast
Overige

Gemeente Gouda is op zoek naar een Beleidsadviseur Groen. Ben jij een adaptieve adviseur met hart voor de natuur? Solliciteer dan snel op deze uitdagende functie.

Wat ga je doen?

  • Hoe zorgen we voor meer groene plekken om te spelen en paden om te wandelen in Gouda?
  • Hoe voorkomen we hittestress in de stad en verdroging van de kwetsbare Goudse bodem?
  • Hoe zorgen we voor toekomstbestendige natuur- en recreatiegebieden in Midden-Holland?
  • Hoe zorgen we dat verdwaalde of gewonde dieren netjes worden opgevangen?

De opgaven op het gebied van groen, spelen en dierenwelzijn in Gouda zijn veelzijdig en raken diverse andere vraagstukken. Omdat de huidige adviseur met pensioen gaat, zoekt de gemeente een nieuwe, ervaren beleidsadviseur groen. Als beleidsadviseur sta jij voor voldoende ruimte voor mens, plant en dier in Gouda.

Wat ga je doen
Als beleidsadviseur groen werk je nauw samen met de adviseurs bodemdaling en klimaatadaptatie van de afdeling Ruimtelijk beleid en advies, de groenbeheerder van de afdeling Beheer openbare ruimte en de ecologen van Omgevingsdienst Midden-Holland. Samen geef je invulling aan de wettelijke taken en ambities van de structuurvisie Groen en klimaatadaptatiestrategie. Je ontwikkelt, adviseert en bewaakt beleid op het gebied van groen, spelen en dierenwelzijn. Je vertaalt ambities naar (andere) beleidsplannen, bestemmingsplannen, bouwinitiatieven en projecten in de regio. Je bent het aanspreekpunt voor lokale en regionale samenwerking, zoals in de Groenalliantie Midden-Holland. Je coördineert (deel)projecten op het gebied van groen, voortkomend uit beleid, inclusief afstemming met andere disciplines, het bewaken van de voortgang, kosten en tijdige overdracht. Je denkt mee over groen bij ruimtelijke projecten en initiatieven van inwoners. Je communiceert over aspecten van ‘groenbeleid’ met inwoners, ondernemers en andere belanghebbenden. Hierbij hoort ook het beantwoorden van vragen van het bestuur en publiek over groen, spelen en dierenwelzijn. Natuurlijk stem je bij dit alles regelmatig af met je collega’s van onder meer stedenbouw, verkeer en openbare ruimte.

Wat vragen wij?

Wij zoeken een nieuwe collega die enthousiast wordt van groen, natuur en dierenwelzijn. En verder heb je:

  • Een academisch werk- en denkniveau;
  • Minimaal 4 jaar werkervaring als beleidsadviseur bij de overheid op het gebied van groen;
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving;
  • Ervaring met communicatie met politiek en publiek en...
  • Een zelfstandige werkhouding.
     

Wat bieden wij?

  • Werk met hart en ambitie
    Gouda ontwikkelt zich volop. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Jouw ideeën en jouw kennis kunnen we goed gebruiken. Wij zijn een ambitieuze werkgever die werkt voor en met de stad, haar bewoners, ondernemers en bezoekers. Met trots, maar vooral met een warm hart. Gemiddeld waarderen de circa 500 medewerkers van de gemeente Gouda hun baan met een 7,6; een rapportcijfer om trots op te zijn!  
  • Salaris en aanstelling
    Het betreft een functie voor 32 uur per week, waarbij altijd met een contract voor een jaar gestart wordt (tijdelijke bepaalde tijd). Het beoogde salarisniveau is afhankelijk van opleiding en ervaring en bedraagt maximaal € 5.067,-- bruto per maand, schaal 11, dit is het functionele niveau van de functie. De exacte inschaling is afhankelijk van je ervaring. We hebben een ruim aanbod aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een individueel keuzebudet (IKB) van 17,05% van het jaarsalaris (inclusief vakantiegeld en in te zetten voor verschillende doelen waaronder extra salaris of verlof).

Enthousiast?
Wil je ook als #smaakmaker bij ons aan de slag? Solliciteer dan  meteen online, dit kan  tot en met 6 april 2020. De gesprekken zijn op woensdag 15 april. 

Wervingsprocedure
Binnen vier weken na de sluitingstermijn van de vacature ontvang je van ons een reactie op jouw sollicitatie. De selectiecommissie begint na de sluitingsdatum aan de briefselectie en benadert de kandidaten voor een gesprek. Daarna wordt er weer een selectie gemaakt en vindt het tweede gesprek plaats. Mocht er een positieve uitslag zijn na het tweede gesprek en is een eventueel onderzoek naar referenties positief, dan is er nog een afrondend gesprek.

Job-alert instellen

Vul je e-mailadres in en je wordt op de hoogte gehouden van nieuwe vacatures op basis van jouw zoekopdracht.

Vakgebied



We gaan uiteraard zorgvuldig om met je gegevens. Bekijk ons privacy beleid voor meer informatie.