Teamleider kliniek Cardiologie
32-36u
Vast
Zorg
Het Groene Hart Ziekenhuis is op zoek naar een Teamleider kliniek Cardiologie. Heb jij een verpleegkundige achtergrond en (minimaal 5 jaar) aantoonbare leidinggevende ervaring? Solliciteer dan op deze uitdagende functie via Gouda Werkt.
Wat ga je doen?
Dit ga je doen
- Als teamleider Cardiologie geef je leiding aan de klinische afdelingen (CCU, SCU, verpleegafdeling Cardiologie en de Eerste Harthulp) van de RVE met in totaal rond de 50 fte.
- Je bent voor de kliniek het aanspreekpunt van de afdelingen, medisch leider en clustermanager.
- Je coacht de teams en bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer.
- Je werkt intensief samen met je collega teamleider polikliniek Cardiologie en neemt elkaar waar.
- Je organiseert de personeelsinzet, ondersteunt medewerkers bij verzuim en hebt oog voor een gezonde werkomgeving waar medewerkers duurzaam inzetbaar kunnen zijn.
- Je bent samen met de medisch leider en clustermanager medeverantwoordelijk voor een goede bedrijfsvoering van de kliniek op korte en middellange termijn.
- Je draagt bij aan verbetering van de kwaliteit van de bedrijfsprocessen op de afdeling en het begeleiden van innovaties. Daarin zoek je actief naar samenwerking met de teamleiders van andere RVE’s.
- Diverse projecten zoals digitalisering van het Elektronisch Verpleegkundig Dossier valt onder jouw verantwoordelijkheid.
De RVE bestaat uit verschillende afdelingen;
- Polikliniek Cardiologie
- Hartfunctie
- Short stay (SCU)
- Coronary care unit (CCU)
- Eerste harthulp (EHH)
- Verpleegafdeling Cardiologie
- Poliklinische hartrevalidatie
- Centraal Medisch Archief (tot digitalisering)
Wat vragen wij?
- Je hebt (minimaal 5 jaar) aantoonbare leidinggevende ervaring. Je hebt een heldere visie op het organiseren van zorg en weet dit om te zetten in werkprocessen en operationele aansturing.
- Je hebt een verpleegkundige achtergrond.
- Je legt goed verbindingen met de mensen uit je team maar bent ook besluitvaardig.
- Mensen meenemen in een veranderingsproces geeft jou en de collega’s van cardiologie energie.
- Je hebt een hbo werk- en denkniveau en een managementopleiding gevolgd en bij voorkeur ervaring in de directe zorg.
- Je legt makkelijk de verbinding met alle betrokken disciplines.
- Je bent aantoonbaar in staat om over de grenzen van je eigen RvE te kijken en de samenwerking met andere teamleiders/RvE’s aan te gaan. Om zo te komen tot de beste zorg voor de patiënten van het GHZ.
- Je afdelingen op orde hebben is voor jou niet meer dan normaal. Maar daarnaast ben je een geboren kartrekker. Zijn er kansen voor vernieuwing of verbetering ook buiten je RvE? Dan ben jij degene die het initiatief neemt, lef toont en mensen meekrijgt
- Je bent besluitvaardig, resultaatgericht en kunt goed prioriteiten stellen
- Met jouw kwaliteiten, persoonlijkheid en expertise weet je een hecht team te smeden en te behouden.
- Je hebt daarbij ervaring met het lezen van productiecijfers, opstellen van een afdelingsbudget en planning van werkprocessen
- Kom je bij ons werken dan vragen wij om een VOG (Verklaring omtrent het Gedrag).
Wat bieden wij?
- Echt een uitdagende baan in een groot en enthousiast team, met ruimte om je functie eigen invulling te geven.
- Een dienstverband van 32 - 36 uur per week.
- Salaris conform Cao Ziekenhuizen, FWG 55. Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring.
- Voldoende ruimte om passende opleiding(en) te volgen.
- Daarnaast wordt er veel georganiseerd om jou te helpen energiek te blijven. Van mindfulness- en yogalessen tot een fietsplan, korting op sportscholen, gratis voedingsadvies en/of beweegadvies.